Типы документов
Реклама
Партнеры
Приказ Министерства транспорта и связи Пермского края от 06.02.2013 N СЭД-44-01-05-19 "Об утверждении положений о Почетной грамоте и Благодарственном письме Министерства транспорта и связи Пермского края"
МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА И СВЯЗИ ПЕРМСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 6 февраля 2013 г. № СЭД-44-01-05-19
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЙ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ
И БЛАГОДАРСТВЕННОМ ПИСЬМЕ МИНИСТЕРСТВА ТРАНСПОРТА И СВЯЗИ
ПЕРМСКОГО КРАЯ
В целях поощрения за активную и плодотворную деятельность на благо Пермского края государственных гражданских служащих Министерства транспорта и связи Пермского края, а также работников и трудовых коллективов предприятий и учреждений дорожного хозяйства, транспорта и связи приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Положение о Почетной грамоте Министерства транспорта и связи Пермского края;
1.2. Положение о Благодарственном письме Министерства транспорта и связи Пермского края;
1.3. форму представления к награждению.
2. Признать утратившими силу:
Приказ Министерства транспорта Пермского края от 19 июля 2011 г. № СЭД-44-01-05-44 "Об утверждении положений о Почетной грамоте и Благодарственном письме Министерства транспорта Пермского края"; Приказ Министерства транспорта Пермского края от 5 апреля 2012 г. № СЭД-44-01-05-60 "О внесении изменений в Приказ Министерства транспорта Пермского края от 19 июля 2011 г. № СЭД-44-01-05-44 "Об утверждении положений о Почетной грамоте и Благодарственном письме Министерства транспорта Пермского края".
3. Настоящий Приказ вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2013 года.
И.о. министра
Д.А.ИЗОСИМОВ
Утверждено
Приказом
Министерства транспорта
и связи Пермского края
от 06.02.2013 № СЭД-44-01-05-19
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА ТРАНСПОРТА И СВЯЗИ
ПЕРМСКОГО КРАЯ
Настоящее Положение о Почетной грамоте Министерства транспорта и связи Пермского края (далее - Положение) устанавливает порядок представления к награждению и награждения Почетной грамотой Министерства транспорта и связи Пермского края (далее - Почетная грамота).
1. Почетная грамота является ведомственной наградой Министерства транспорта и связи Пермского края (далее - Министерство).
2. Награждение Почетной грамотой производится за:
- большой вклад в развитие дорожного хозяйства, транспорта, связи;
- достижение высоких производственно-экономических показателей в сфере дорожного хозяйства, транспорта, связи;
- многолетний добросовестный труд в сфере дорожного хозяйства, транспорта, связи.
3. Почетной грамотой награждаются:
- государственные гражданские служащие Министерства;
- работники и трудовые коллективы организаций Пермского края, занятых в сфере дорожного хозяйства, транспорта, связи;
- сотрудники и структурные подразделения органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Пермского края.
По решению министра транспорта и связи Пермского края (далее - министр) Почетной грамотой могут быть награждены представители других сфер деятельности, активно участвующие или оказывающие содействие в решении задач, возложенных на Министерство.
4. К награждению Почетной грамотой представляются лица и объединения, указанные в пункте 3 настоящего Положения, имеющие стаж работы в отрасли не менее пяти лет, в том числе в органе, организации, направившей ходатайство о награждении Почетной грамотой, не менее трех лет.
5. Награждение Почетной грамотой, как правило, приурочивается к профессиональным праздникам, юбилейным датам лиц и объединений, указанных в пункте 3 настоящего Положения.
6. Награждение Почетной грамотой лиц и объединений, указанных в пункте 3 настоящего Положения, осуществляется по ходатайству руководителей структурных подразделений Министерства, руководителей органов местного самоуправления муниципальных образований Пермского края, руководителей организаций Пермского края.
7. К ходатайству прилагаются следующие документы:
- представление к награждению по форме, утвержденной настоящим Приказом;
- копии документов, подтверждающих наличие наград;
- при награждении трудового коллектива - подтверждение достигнутых результатов, показателей деятельности по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению.
8. При несоответствии ходатайства и приложенных к нему документов установленным требованиям либо представлении неполного пакета документов ходатайство и приложенные к нему документы возвращаются заявителю в течение 7 дней для доработки.
9. Ходатайства о награждении направляются из расчета:
- при численности работающих до 100 чел. - не более 2 ходатайств;
- при численности работающих до 500 чел. - не более 5 ходатайств;
- при численности работающих до 1000 чел. - не более 7 ходатайств;
- при численности работающих свыше 1000 чел. - не более 10 ходатайств.
10. Ходатайство направляется на имя министра не позднее чем за 30 дней до даты предполагаемого награждения.
11. Решение о награждении Почетной грамотой оформляется приказом Министерства.
12. Почетная грамота подписывается министром и заверяется гербовой печатью Министерства.
13. Органы местного самоуправления муниципальных образований Пермского края, организации, ходатайствовавшие о награждении, при наличии финансовых возможностей могут премировать награжденных Почетной грамотой.
14. Дубликат Почетной грамоты взамен утерянной не выдается.
15. Почетная грамота вручается в торжественной обстановке министром или уполномоченными лицами, а также руководителями органов местного самоуправления муниципальных образований Пермского края и организаций, направивших ходатайство о награждении.
16. Лица и объединения, награжденные Почетной грамотой, могут повторно представляться к награждению Почетной грамотой не ранее чем через 3 года после предыдущего награждения.
Приложение 1
Финансово-экономические показатели
______________________________________________________
(наименование предприятия, учреждения или организации)
№ Наименование показателей Ед. Показатели за 3
п/п измер. последних года работы
и отчетный период
(I, II, III или IV
кварталы) текущего года
20__ 20__ 20__ 20__
1 Стоимость основных фондов и средств, тыс. руб.
величина активов
2 Среднесписочная численность работающих чел.
3 Объем реализации продукции тыс. руб.
4 Чистая прибыль тыс. руб.
5 Среднемесячная заработная плата руб.
6 Рентабельность производства %
7 Сумма уплаченных налогов с разбивкой тыс. руб.
по бюджетам
8 Федеральный бюджет тыс. руб.
9 Краевой бюджет тыс. руб.
10 Наличие и размер просроченной тыс. руб.
задолженности по платежам в бюджет
11 Дебиторская задолженность тыс. руб.
в т.ч. просроченная тыс. руб.
12 Кредиторская задолженность тыс. руб.
в т.ч. просроченная тыс. руб.
13 Сумма уплаченных штрафов и санкций за тыс. руб.
нарушения, выявленные органами
технического или налогового
регулирования
Руководитель _________/_____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Главный бухгалтер _________/_____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
М.П.
Утверждено
Приказом
Министерства транспорта
и связи Пермского края
от 06.02.2013 № СЭД-44-01-05-19
ПОЛОЖЕНИЕ
О БЛАГОДАРСТВЕННОМ ПИСЬМЕ МИНИСТЕРСТВА ТРАНСПОРТА
И СВЯЗИ ПЕРМСКОГО КРАЯ
1. Благодарственное письмо Министерства транспорта и связи Пермского края (далее - Благодарственное письмо) является формой признания заслуг, достигнутых в сфере дорожного хозяйства, транспорта, связи, а также реализации целевых программ в данной сфере.
По решению министра транспорта и связи Пермского края (далее - министр) Благодарственным письмом могут быть награждены представители других сфер деятельности, активно участвующие или оказывающие содействие в решении задач, возложенных на Министерство.
2. Благодарственным письмом награждаются:
- государственные гражданские служащие Министерства;
- работники и трудовые коллективы организаций Пермского края, занятых в сфере дорожного хозяйства и транспорта;
- сотрудники и структурные подразделения органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Пермского края.
3. К награждению Благодарственным письмом представляются лица и объединения, указанные в пункте 2 настоящего Положения, имеющие стаж работы в отрасли не менее трех лет, в том числе в органе, организации, направившей ходатайство о награждении Благодарственным письмом, не менее одного года.
4. Награждение Благодарственным письмом, как правило, приурочивается к профессиональным праздникам, юбилейным датам лиц и объединений, указанных в пункте 2 настоящего Положения.
5. Награждение Благодарственным письмом лиц и объединений, указанных в пункте 2 настоящего Положения, осуществляется по ходатайству руководителей структурных подразделений Министерства, руководителей органов местного самоуправления муниципальных образований Пермского края, руководителей организаций Пермского края.
К ходатайству прилагаются следующие документы:
- представление к награждению по форме, утвержденной настоящим Приказом;
- копии документов, подтверждающих наличие наград.
7. Ходатайство и прилагаемые к нему документы направляются на имя министра не позднее чем за 15 дней до даты предполагаемого награждения.
8. При несоответствии ходатайства и приложенных к нему документов установленным требованиям либо представлении неполного пакета документов ходатайство и приложенные документы возвращаются заявителю в течение 7 дней для доработки.
9. Решение о награждении Благодарственным письмом оформляется приказом Министерства.
10. Благодарственное письмо подписывается министром и заверяется гербовой печатью Министерства.
11. Дубликат Благодарственного письма взамен утерянного не выдается.
12. Благодарственное письмо вручается в торжественной обстановке министром или уполномоченными лицами, а также руководителями органов местного самоуправления муниципальных образований Пермского края и организаций, направивших ходатайство о награждении.
13. Повторное награждение Благодарственным письмом осуществляется не ранее чем через два года после предыдущего награждения.
УТВЕРЖДЕНА
Приказом
Министерства транспорта
и связи Пермского края
от 06.02.2013 № СЭД-44-01-05-19
Форма
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
к награждению
_______________________________________________
(вид поощрения)
1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________
2. Гражданство ____________________________________________________________
3. Должность, место работы ________________________________________________
___________________________________________________________________________
(полное наименование должности и организации)
___________________________________________________________________________
4. Дата рождения __________________________________________________________
(число, месяц, год)
5. Место рождения _________________________________________________________
(страна, край, область, город, район, населенный пункт)
___________________________________________________________________________
6. Образование ____________________________________________________________
(специальность по образованию, наименование
___________________________________________________________________________
учебного заведения, год окончания)
7. Ученая степень, ученое звание __________________________________________
___________________________________________________________________________
8. Какими наградами награжден(а) и даты награждения _______________________
___________________________________________________________________________
9. Домашний адрес: ________________________________________________________
___________________________________________________________________________
10. Общий стаж работы ______________ Стаж работы в отрасли ________________
Стаж работы в данном коллективе ___________________________________________
11. Трудовая деятельность
Число, месяц, год Должность с указанием организации Местонахождение
организации
поступления увольнения
12. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к
награждению
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Руководитель
______________________________ ________________________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
М.П.
"___" _______________ ______ г.
------------------------------------------------------------------
По датам
Информация
Ключевые слова