Типы документов
Реклама
Партнеры
Постановление Правительства Пермского края от 01.04.2013 N 177-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Пермского края от 19 августа 2009 г. N 559-п "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников бюджетного учреждения Пермского края, обеспечивающего эксплуатацию административных зданий и помещений, находящихся в государственной собственности Пермского края"
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕРМСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 апреля 2013 г. № 177-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕРМСКОГО
КРАЯ ОТ 19 АВГУСТА 2009 Г. № 559-П "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ПЕРМСКОГО КРАЯ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩЕГО ЭКСПЛУАТАЦИЮ
АДМИНИСТРАТИВНЫХ ЗДАНИЙ И ПОМЕЩЕНИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ
В ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОБСТВЕННОСТИ ПЕРМСКОГО КРАЯ"
В соответствии с Законом Пермского края от 19 мая 2011 г. № 777-ПК "О внесении изменений в Закон Пермского края "Об оплате труда работников бюджетных учреждений Пермского края" и Законом Пермского края от 28 августа 2012 г. № 77-ПК "О внесении изменений в Закон Пермского края "Об оплате труда работников государственных учреждений Пермского края" Правительство Пермского края постановляет:
1. Внести в Постановление Правительства Пермского края от 19 августа 2009 г. № 559-п "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников бюджетного учреждения Пермского края, обеспечивающего эксплуатацию административных зданий и помещений, находящихся в государственной собственности Пермского края" следующие изменения:
1.1. в наименовании после слова "работников" дополнить словом "государственного";
1.2. преамбулу изложить в следующей редакции:
"В соответствии с Законом Пермского края от 3 сентября 2008 г. № 291-ПК "Об оплате труда работников государственных учреждений Пермского края", Постановлением Правительства Пермского края от 14 мая 2009 г. № 264-п "О введении отраслевых систем оплаты труда работников бюджетных учреждений Пермского края" и в целях обеспечения перехода на отраслевую систему оплаты труда работников и регулирования правоотношений, связанных с оплатой труда работников государственного бюджетного учреждения Пермского края, обеспечивающего эксплуатацию административных зданий и помещений, находящихся в государственной собственности Пермского края, Правительство Пермского края постановляет:";
1.3. в пункте 1 после слова "работников" дополнить словом "государственного";
1.4. в Положении о системе оплаты труда работников бюджетного учреждения Пермского края, обеспечивающего эксплуатацию административных зданий и помещений, находящихся в государственной собственности Пермского края:
1.4.1. в наименовании после слова "работников" дополнить словом "государственного";
1.4.2. пункт 1.1 раздела I изложить в следующей редакции:
"1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и регулирует правоотношения, связанные с оплатой труда работников государственного бюджетного учреждения Пермского края, обеспечивающего эксплуатацию административных зданий и помещений, находящихся в государственной собственности Пермского края (далее - учреждение), определяет условия, порядок оплаты труда и формирования фонда оплаты труда работников учреждения.";
1.4.3. в разделе II:
1.4.3.1. в абзаце втором пункта 1.1 слова "должностные оклады" заменить словами "тарифные ставки, оклады (должностные оклады)";
1.4.3.2. пункт 1.2 изложить в следующей редакции:
"1.2. Оплата труда работников учреждения осуществляется на основе схемы тарифных ставок, окладов (должностных окладов) работников учреждения согласно приложению 1 к настоящему Положению, которая определяет минимальные размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов) работников учреждения, на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам.";
1.4.3.3. в пункте 1.3 слова "должностных окладов" заменить словами "тарифных ставок, окладов (должностных окладов)";
1.4.3.4. в пункте 2.2 слова "должностному окладу" заменить словами "тарифной ставке, окладу (должностному окладу)";
1.4.3.5. в подпункте 3.1.1:
1.4.3.5.1. слова "должностному окладу" заменить словами "тарифной ставке, окладу (должностному окладу)";
1.4.3.5.2. позицию:
№ Стаж работы Процент от должностного оклада
п/п
изложить в редакции:
№ Стаж работы Процент от тарифной ставки,
п/п оклада (должностного оклада)
1.4.3.6. в пункте 3.2 слова "должностному окладу" заменить словами "тарифной ставке, окладу (должностному окладу)";
1.4.4. в разделе IV:
1.4.4.1. пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется на календарный год исходя из объема субсидий из краевого бюджета и средств, поступающих от приносящей доход деятельности, в соответствии с законодательством.";
1.4.4.2. в пункте 4.2 слова "должностной оклад" в соответствующем числе и падеже заменить словами "тарифная ставка, оклад (должностной оклад)" в соответствующем числе и падеже;
1.4.4.3. в пункте 4.3 слово "оклад" в соответствующем числе и падеже заменить словами "тарифная ставка, оклад (должностной оклад)" в соответствующем числе и падеже;
1.4.5. в пункте 5.1 раздела V слова "должностного оклада" заменить словами "тарифной ставки, оклада (должностного оклада)";
1.4.6. приложение 1 изложить в редакции согласно приложению к настоящему Постановлению.
2. Настоящее Постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.
Председатель
Правительства Пермского края
Г.П.ТУШНОЛОБОВ
Приложение
к Постановлению
Правительства
Пермского края
от 01.04.2013 № 177-п
"Приложение 1
к Положению
о системе оплаты труда работников
государственного бюджетного учреждения
Пермского края, обеспечивающего
эксплуатацию административных зданий
и помещений, находящихся в государственной
собственности Пермского края
СХЕМА
тарифных ставок, окладов (должностных окладов) работников
государственного бюджетного учреждения Пермского края,
обеспечивающего эксплуатацию административных зданий
и помещений, находящихся в государственной собственности
Пермского края
№ Квалификационные Наименование должности Минимальный
п/п уровни размер тарифной
ставки, оклада
(должностного
оклада)
1 2 2 4
1. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности
служащих первого уровня"
1.1 1-й квалификационный Секретарь 1945
уровень Экспедитор по перевозке грузов
Дежурный бюро пропусков
Дежурный (по выдаче справок,
залу, этажу гостиницы и др.)
Делопроизводитель
1.2 2-й квалификационный Старший дежурный 2426
уровень Старший экспедитор по
перевозке грузов
2. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности
служащих второго уровня"
2.1 1-й квалификационный Техник 2426
уровень
2.2 2-й квалификационный Заведующий экспедицией 2426
уровень Заведующий бюро пропусков
Заведующий хозяйством
Заведующий складом
2.3 3-й квалификационный Техник 1-й категории 3879
уровень Инспектор по кадрам
1-й категории
Администратор 1-й категории
Секретарь руководителя
1-й категории
Диспетчер 1-й категории
2.4 4-й квалификационный Механик 4359
уровень Ведущий инспектор по кадрам
Мастер участка
2.5 5-й квалификационный Начальник участка 4851
уровень
3. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности
служащих третьего уровня"
3.1 1-й квалификационный Бухгалтер 3879
уровень Инженер
Специалист
Экономист
3.2 2-й квалификационный Бухгалтер 2-й категории 4359
уровень Инженер 2-й категории
Специалист 2-й категории
Экономист 2-й категории
Юрисконсульт 2-й категории
3.3 3-й квалификационный Бухгалтер 1-й категории 4851
уровень Инженер 1-й категории
Программист 1-й категории
Специалист 1-й категории
Экономист 1-й категории
Юрисконсульт 1-й категории
3.4 5-й квалификационный Главный специалист 4851
уровень Заместитель начальника отдела
(подразделения, отряда,
объекта, службы)
Заместитель главного инженера 4851
Заместитель главного
бухгалтера
4. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности
служащих третьего уровня"
4.1 1-й квалификационный Начальник отдела 4851
уровень (подразделения, отряда,
объекта, службы)
4.2 2-й квалификационный Главный инженер 5332
уровень
"
------------------------------------------------------------------
По датам
Информация
Ключевые слова