Региональное
Законодательство
Пермский край

Приказ Министерства образования и науки Пермского края от 29.05.2013 N СЭД-26-01-04-479 "О внесении изменений в Приказ Министерства образования Пермского края от 29 декабря 2012 года N СЭД-26-01-04-573 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по аттестации педагогических работников государственных, муниципальных и негосударственных образовательных учреждений Пермского края"

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ПЕРМСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ
от 29 мая 2013 г. № СЭД-26-01-04-479

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ
ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 29 ДЕКАБРЯ 2012 ГОДА № СЭД-26-01-04-573
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО АТТЕСТАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ
И НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ПЕРМСКОГО
КРАЯ"
Список изменяющих документов
(в ред. Приказа Министерства образования и науки
Пермского края от 05.07.2013 № СЭД-26-01-04-621)

В целях приведения в соответствие с требованиями постановлений Правительства Пермского края от 15 апреля 2013 года № 255-п "Об утверждении Положения об особенностях подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) исполнительных органов государственной власти Пермского края и их должностных лиц, государственных гражданских служащих Пермского края" и от 8 мая 2013 года № 417-п "О разработке административных регламентов предоставления государственных услуг и административных регламентов государственных функций, а также об экспертизе проектов административных регламентов предоставления государственных услуг"; на основании протеста прокуратуры Пермского края от 5 марта 2013 г. № ПК-п-122745 и экспертного заключения Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Пермскому краю по результатам проведения правовой экспертизы на Приказ Министерства образования Пермского края от 29 декабря 2012 года № СЭД-26-01-04-573 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по аттестации педагогических работников государственных, муниципальных и негосударственных образовательных учреждений Пермского края" приказываю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Административный регламент предоставления государственной услуги по аттестации педагогических работников государственных, муниципальных и негосударственных образовательных учреждений Пермского края (далее - Административный регламент), утвержденный Приказом Министерства образования Пермского края от 29 декабря 2012 года № СЭД-26-01-04-573.
2. Настоящий Приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.
3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Министр
Р.А.КАССИНА





УТВЕРЖДЕНЫ
Приказом
Министерства образования и
науки Пермского края
от 29.05.2013 № СЭД-26-01-04-479

ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО АТТЕСТАЦИИ
ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ
И НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ПЕРМСКОГО
КРАЯ, УТВЕРЖДЕННЫЙ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ
ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 29 ДЕКАБРЯ 2012 ГОДА № СЭД-26-01-04-573
Список изменяющих документов
(в ред. Приказа Министерства образования и науки
Пермского края от 05.07.2013 № СЭД-26-01-04-621)

1. В разделе I "Общие положения предоставления государственной услуги":
1.1. утратил силу. - Приказ Министерства образования и науки Пермского края от 05.07.2013 № СЭД-26-01-04-621;
1.2. второй абзац пункта 1.6.3 дополнить строкой "http://minobr.permkrai.ru/att/";
1.3. пункт 2.4 изложить в новой редакции:
"2.4. Аттестация педагогических работников для установления соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к первой или высшей квалификационной категории, проводится на основании личного заявления работника один раз в пять лет.
Педагогические работники могут подать заявление для установления соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к высшей квалификационной категории, не ранее чем через 2 года после установления первой квалификационной категории.
Заявление педагогического работника о проведении аттестации на квалификационную категорию (первую или высшую) рассматривается аттестационной не позднее одного месяца со дня подачи.
Аттестация педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности проводится на основании представления работодателя в отношении педагогических работников, не имеющих квалификационных категорий (первой или высшей), один раз в пять лет.
Продолжительность аттестации для каждого педагогического работника с начала ее проведения и до принятия решения аттестационной комиссии не должна превышать двух месяцев.
Сроки проведения аттестации для каждого педагогического работника устанавливаются индивидуально в соответствии с графиком работы аттестационной комиссии, с учетом сроков действия ранее установленных квалификационных категорий.
Информация о дате, месте и времени проведения аттестации письменно доводится работодателем до сведения педагогических работников, подлежащих аттестации, не позднее чем за месяц до ее начала.
По итогам прохождения квалификационного испытания в течение одного дня аттестуемому педагогическому работнику сообщаются результаты и на руки выдается бланк с результатами прохождения квалификационного испытания.
Экспертиза материалов в электронном виде, подтверждающих результативность профессиональной деятельности педагогических работников Пермского края при аттестации педагогических работников на квалификационные категории, проводится в аттестационный период на сайте portfolio-edu.ru.
Результат экспертизы направляется экспертом в личный кабинет аттестуемого работника.
Решение о соответствии (несоответствии) уровня квалификации педагогического работника требованиям, предъявляемым к первой или высшей квалификационным категориям, соответствии (несоответствии) занимаемой должности принимается на заседании аттестационной комиссии в течение одного дня.";

2. в разделе II "Правовые основания для предоставления государственной услуги":
2.1. в пункте 2.5:
2.1.1. абзацы 8, 9 исключить;
2.1.2. в абзаце 15 слова "от 24 июля 2006 г. № 5-п" заменить словами "от 18 сентября 2010 г. № 879-п";
2.1.3. дополнить абзацем следующего содержания:
"Постановление Правительства Пермского края от 08.05.2013 № 417 "О разработке административных регламентов предоставления государственных услуг и административных регламентов исполнения государственных функций, а также об экспертизе проектов административных регламентов предоставления государственных услуг.";
2.2. пункт 2.7 изложить в новой редакции:
"2.7. Перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги:
- при представлении заявителем неполного комплекта документов, при - необходимых в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг";
- при несоответствии документов требованиям, указанным в пункте 2.6.3 настоящего Административного регламента;
- при представлении документов, имеющих подчистки либо приписки, зачеркнутые слова и иные неоговоренные исправления, а также документов, исполненных карандашом.
Заявителю может быть отказано в приеме документов до момента регистрации поданных заявителем документов.";
2.3. пункт 2.8 изложить в новой редакции:
"2.8. Перечень оснований для отказа в предоставлении государственной услуги:
- несоответствие образовательного ценза требованиям квалификационной характеристики по должности педагогического работника;
- подача работодателем представления о проведении аттестации с целью подтверждения соответствия занимаемой должности на педагогических работников, которые не подлежат данному виду аттестации;
- подача педагогическим работником заявления о проведении аттестации для установления соответствия уровня его квалификации требованиям, предъявляемым к высшей квалификационной категории, ранее чем через два года после установления ему первой квалификационной категории;
- представление заявителем неполного пакета документов, указанных в п. 2.6.2 настоящего Административного регламента.";
2.4. в пункте 2.10 цифру "20" заменить на цифру "15";
2.5. абзац третий пункта 2.11 изложить в новой редакции:
"- в течение трех дней с момента обращения.";
3. в разделе III "Административные процедуры предоставления государственной услуги":
3.1. наименование раздела изложить в следующей редакции:
"III. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий), требования к порядку их выполнения";
3.2. наименование пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
"3.1. Перечень административных процедур";
3.3. пункт 3.2.3 изложить в новой редакции:
"3.2.3. Поступившие документы проверяются на соответствие требованиям, установленным в п. 2.6.3 настоящего Административного регламента. Проверка документов осуществляется в присутствии заявителя или доверенного лица.";
3.4. пункт 3.2.4 дополнить абзацем следующего содержания:
"Процедуры, устанавливаемые настоящим пунктом, осуществляются в течение трех рабочих дней с момента обращения.";
3.5. пункт 3.2.5 изложить в новой редакции:
"3.2.5. Заявление (представление), составленное с нарушением требований, установленных п. 2.6.3 настоящего Административного регламента, или поданное с нарушением сроков, установленных настоящим Административным регламентом, возвращается получателю государственной услуги лично или через доверенное лицо для устранения выявленных недостатков с разъяснением причин возвращения.";
3.6. пункт 3.2.6 изложить в новой редакции:
"3.2.6. При наличии оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, указанных в пункте 2.8 настоящего Административного регламента, по требованию заявителя специалист Министерства, ответственный за аттестацию педагогических работников, в срок не позднее десяти календарных дней со дня принятия решения в письменной форме оформляет отказ с указанием причин и направляет письмо на подпись министру образования и науки Пермского края.";
3.7. пункт 3.6.2 изложить в новой редакции:
"3.6.2. Сотрудник ГБОУ ДПО "ЦРО ПК" (специалист муниципального органа управления образования) принимает и регистрирует представление работодателя, заносит сведения о получателях государственной услуги в электронную "базу данных".
Затраты рабочего времени на прием, проверку данных и регистрацию одного представления - 15 минут.
Процедуры, устанавливаемые настоящим пунктом, осуществляются не позднее трех рабочих дней с момента поступления представления.";
3.8. пункт 3.7.2 изложить в новой редакции:
"3.7.2. Сотрудник ГБОУ ДПО "ЦРО ПК" (специалист муниципального органа управления образования) принимает и регистрирует заявления, заносит сведения о заявителях в электронную "базу данных".
Затраты рабочего времени на прием, проверку данных и регистрацию одного заявления - 15 минут.
Процедуры, устанавливаемые настоящим пунктом, осуществляются не позднее трех рабочих дней с момента поступления заявления.
Результат процедур: принятые и зарегистрированные заявления; сведения о педагогических работниках, внесенные в электронную "базу данных".";
3.9. пункт 3.7.3 изложить в новой редакции:
"3.7.3. Экспертная группа в срок с 15 до 25 числа месяца, предшествующего заседанию аттестационной комиссии, осуществляет всесторонний анализ результатов - материалов в электронной форме, подтверждающих результативность профессиональной деятельности педагогического работника, и готовит экспертное заключение для аттестационной комиссии.
Процедуры, устанавливаемые настоящим пунктом, осуществляются в течение десяти дней.
Результат процедур: экспертные заключения.";
4. в разделе IV "Порядок и формы контроля за исполнением государственных функций":
наименование раздела изложить в следующей редакции "IV. Формы контроля за исполнением регламента".
5. в разделе V "Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) органа, предоставляющего государственную услугу, должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу, либо государственного служащего":
5.1. в пункте 5.1 после слова "Министерства" дополнить словами ", государственных гражданских служащих Министерства";
5.2. пункт 5.2 изложить в новой редакции:
"5.2. Основанием для начала досудебного (внесудебного) обжалования является поступление в Правительство Пермского края, Министерство, руководителям учреждений, указанных в пунктах 2.2.4.1 и 2.2.4.2, от заявителя жалобы.
Для обжалования решений и действий (бездействия) Министерства и его должностного лица, государственного гражданского служащего Министерства при предоставлении государственной услуги в досудебном (внесудебном) порядке заявитель направляет жалобу:
в Министерство - при обжаловании решений и действий (бездействия) Министерства, государственного гражданского служащего Министерства;
в Правительство Пермского края - при обжаловании решения и действий (бездействия) министра.";
5.3. утратил силу. - Приказ Министерства образования и науки Пермского края от 05.07.2013 № СЭД-26-01-04-621.


------------------------------------------------------------------